Diversity Management: Vielfalt als Potenzial

Diversity Management an der UDE Verschiedenheit berücksichtigen

Angesichts einer bunter gewordenen Gesellschaft und zunehmenden internationalen Verflechtung gilt es, die Verschiedenheit der Studierenden und Beschäftigten in Lehre und Forschung stärker zu berücksichtigen. Dies sollte bereits vor dem Studium beginnen, die Studienphasen umfassen und nicht mit dem Berufseinstieg enden. Das DiM bündelt die verschiedenen Aktivitäten, entwickelt zusätzliche Ins­trumente und bettet das Ganze in ein übergreifendes Konzept ein.

Mehr erfahren

Vielfalt als St?rke Diversity Portal

Neben allgemeinen Informationen zum Diversity Management finden Sie gebündelte Informationen zu den Themen

  • Gender
  • familienfreundliche Hochschule
  • Migration/Interkulturalität
  • Gesundheitliche Beeinträchtigung/Behinderung
  • Lebenslanges Lernen/wissenschaftliche Weiterbildung
Mehr erfahren

Institutionelle Einbettung Prorektorat Gesellschaftliche Verantwortung, Diversit?t & Internationalit?t

Seit April 2018 ist Professorin Dr. Barbara Buchenau Prorektorin für Gesellschaftliche Verantwortung, Diversität & Internationalität.

Mehr erfahren
汤姆叔叔-官网